Service de remplacement Montérégie
Comment postuler
Vous souhaitez déposer votre candidature ?
Remplissez le formulaire de candidature ci-dessous. Nous appelons les candidat(e)s retenu(e)s pour du remplacement dans les CPE membres du SRM, selon leur disponibilité et mobilité.
Processus de sélection :
- Première sélection parmi les CV reçus
- Entrevue pour les candidat(e)s retenu(e)s
- Ouverture et traitement du dossier des candidat(e)s retenu(e)s
Besoin de plus d’informations ?
Informations pour le personnel éducateur (éducatrices / éducateurs)
Les critères d’admissibilité pour l’éducateur / l’éducatrice désirant faire partie du Service de remplacement Montérégie se réfèrent aux exigences du ministère de la Famille, à savoir :
- Avoir 18 ans
- Détenir un certificat attestant d’un cours de secourisme adapté à la petite enfance avec échéance de renouvellement de moins de 3 ans
- Être libre de tout empêchement judiciaire
Le ou la candidat(e) ayant suivi une formation en petite enfance et ayant de l’expérience pertinente est privilégié. Le ou la candidat(e) aura la possibilité de travailler selon ses disponibilités et sa mobilité.
Informations pour les responsables de l’alimentation (cuisiniers / cuisinières)
Le ou la candidat(e) devra assumer la préparation des repas et des collations pour des groupes de 20 à 80 enfants. Pour être retenu, le ou la candidat(e) doit répondre aux exigences suivantes :
- Détenir un DEP en cuisine d’établissement ou l’équivalant
- Avoir suivi la formation hygiène et salubrité (MAPAQ)
- Posséder des connaissances en gestion des allergies alimentaires constitue un atout
Le ou la candidat(e) aura la possibilité de travailler selon ses disponibilités et sa mobilité.
Formulaire de candidature
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